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  1. 猎头:满足候选人的要求

    2018年04月21号 10:02
    猎头:满足候选人的要求
    每个猎头来说最基本的要求就是尽可能高效的满足客户的需求。效率越高,客户的满意率和忠诚度也就越高,这就需要我们在平时的工作中多做积累,对于大多数的猎头来说都很缺乏经验的,猎头工作中成单的前提要求就是让候...[查看详细]
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  2. 初次接触猎头要怎么进行沟通

    2018年04月20号 09:32
    初次接触猎头要怎么进行沟通
    情景1::我接到了一个猎头的电话:是吗?怎么样?:我是第一次接到猎头电话,具体该怎么做呢?当我们第一次接触任何事情都会有些不知所措吧,而对于陌生的人,我们往往出于保护和警惕的心理都会拒绝,可是对于机会...[查看详细]
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  3. 离职员工想吃回头草,HR你怎么看?

    2018年04月19号 10:10
    离职员工想吃回头草,HR你怎么看?
    李莎是某公司的离职员工,在职期间表现出色,获得公司上下的一致好评。但一年前她却忽然提出离职。人力资源部经过沟通了解到,她觉得工作太累,想要休息一段时间。为了挽留李莎,人力资源部研究了多种休假方案供她参...[查看详细]
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  4. 马云:30岁之前,跟对一个好老板,比进一家好公司更重要

    2018年04月18号 10:11
    马云:30岁之前,跟对一个好老板,比进一家好公司更重要
    阿里巴巴十八罗汉的故事,你一定听说过,不管遭遇多少次失败,这些人依然围绕在马云周围,成了打不散的御林军。1997年,到处推销“中国黄页”的马云受邀北上,组建了外经贸部下属的国富通公司。但外经贸部希望国富通...[查看详细]
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  5. 初入职场你准备好了吗

    2018年04月17号 10:03
    初入职场你准备好了吗
    虽说现如今的职场都是“逆水行舟、不进则退”的氛围,每个年龄人阶段的人理应都有危机感,但感谢体制的荫蔽,总归有一些行当的状况是不一样的。以我个人的观察来看,虽然体制内从业人员的危机意识有所增强,但“新人...[查看详细]
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  6. 新成员怎样快速融入团队并保持互相信任?

    2018年04月16号 10:28
    新成员怎样快速融入团队并保持互相信任?
    又到了金三银四的跳槽季,很多人都在最近换了新工作。对新员工来说,如何融入新团队成了最迫切的问题。而对公司来说,如何找到可靠的员工并委以重任也颇为关键。信任是这段关系里最重要的因素。它定义了你是否会喜欢...[查看详细]
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  7. 股权激励 你不可不知的历史

    2018年04月14号 09:13
    股权激励 你不可不知的历史
    1.股权激励的起源一一晋商身股制目前,大多数学者认可晋商的身股制度是现在股权激励的锥形的说法,认为其非常接近现代股权激励概念,在激励和约束商帮成员方面发挥了巨大作用。晋商股份分为银股、身股,“出资者为...[查看详细]
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  8. 开除不合格员工,不如干掉他们的领导!

    2018年04月13号 09:56
    开除不合格员工,不如干掉他们的领导!
    董明珠曾经说过:如果要开除10个不合格员工,那么一定要先开除他们背后不合格的经理。兵熊熊一个,将熊熊一窝,一支足球队的成绩糟糕通常要首先追究的足球队总教练的责任,一家公司业绩不好追究的应该是总经理的责任...[查看详细]
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  9. 职场中看起来没那么忙的“懒蚂蚁”,很重要!

    2018年04月12号 09:42
    职场中看起来没那么忙的“懒蚂蚁”,很重要!
    无论是近年来非常流行的那本书《刻意练习》,还是老胡之前所写《为什么你的勤劳不能带来晋升》,都在讲一个道理,那就是没有目标、没有思考的重复劳动,价值的增量并不大。任何一份工作,执行很重要,重复也是必然存...[查看详细]
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  10. 简单思考 率直交流

    2018年04月11号 09:23
    简单思考 率直交流
    不知怎的,一直想写点什么,却总也没时间静心思考,趁这清明假日,静静地坐下来,也算是对近期学习、生活、工作的一点思索吧。简单思考,率直交流。爱人前两天剥春笋,边剥边讲“看看笋壳不咋地,但这笋肉真鲜嫩”。...[查看详细]
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